Ingénieur d’Etude Biomasse Energie h/f - Albi - RAGT

Publiée le: 4/1/2024

Résumé de l'offre

Description de l'offre

RAGT Energie, société de recherche et de conseil en valorisation énergétique de la biomasse au service des industriels, recrute, dans le cadre d'une création de poste, un Ingénieur d’Etude Biomasse Energie h/f basé à son site d'Albi.



Votre mission :

Rattaché à l’activité de conseil et en relation avec la Direction, vous aurez pour missions :


- le pilotage d’études (relation avec le client, coordination du projet en externe et interne, reporting, ...)


- la réalisation d’études techniques et économiques sur des projets variés et innovants (proposition de solutions techniques adaptées au besoin du client, étude de faisabilité, coordination d’essais pilotes, analyse des données, etc.) en collaboration avec l’équipe projet et le laboratoire d’essais

- la synthèse des résultats des études sur lesquelles vous intervenez et leur présentation au client


Enfin, en fonction de vos appétences et compétences, de nouvelles missions pourront vous être confiées (veille sur des sujets stratégiques pour notre activité, communication, …). L’activité de conseil de RAGT Energie étant en plein développement, vos idées et votre force de proposition seront les bienvenues.



Votre profil :

- formation supérieure en ingénierie avec une expérience dans le conseil en ingénierie et le management de projet

- connaissances souhaitées en procédés mécaniques et thermiques, valorisation biomasse, génie énergétique, énergies renouvelables

- en gestion de projet et animation de réunion

- maitrise de l’outil informatique, de la bureautique (Excel et Word en particulier)

- anglais souhaité

- autonomie + rigueur + polyvalence + réactivité + esprit d'équipe, d’analyse et de synthèse + aptitudes organisationnelles, rédactionnelles et relationnelles



Vos conditions d'emploi :

Lieu : Albi, Tarn, Occitanie

Type de contrat : CDI

Temps de travail : temps complet

 

RAGT s'engage pour la diversité par la mise en œuvre d'une politique de recrutement inclusive, notamment en faveur de personnes en situation de handicap.

 

Référence : RENE/MCA/24/2229